安康中院到汉滨法院执行局听取第一季度工作总结

4月10日下午，市中院党组成员、执行局局长周根龙一行三人深入汉滨法院执行局督导检查执行工作并召开座谈会。汉滨法院党组成员、执行局局长康晓理及全体正式干警参加会议。

会上，执行局局长康晓理首先汇报了汉滨法院执行局队伍建设及执行工作总体情况，重点梳理了2024年1-3月份各项执行质效指标情况，分析了部分指标落后的原因，并从七个方面安排部署下一步的具体工作措施：

一是按照三项机制的要求，对案件繁简分流主动思索、不断优化团队配置，采取新、老人员搭配，能力强带头引领示范作用，全方位调动每位干警积极性，拧成一股绳，全力以赴提质增效。

二是创新执行方法。执行局各团队安排专人，对尚未立案的案件开展执前摸排、调解工作，对于被执行人有足额财产可供执行、被执行人愿意主动履行的案件实现快立、快执有效缩短执行期限， 有效提升执行案件执行完毕率。

三是常态化开展集中执行活动。解决人民群众“急难愁盼”的问题，让人民群众切实感受到司法的公正与温度。

四是持续整治拖延发放案款行为。执行局已安排专人进行红黄牌预警并通报到人，预警后2日内不作为的执行局将进行警示约谈，约谈后2日内仍拒不整改的，一律移送院监察室追究责任。

五是定期通报质效。组织全体干警对质效进行数据分析，深入剖析原因，及时查补质效短板。

六是常态化做好信访维稳。做到来访必接，接访即办。

七是继续加强新闻宣传工作。不断树立执行法官公正司法的良好形象。

中院执行局局长周根龙充分肯定了执行局在推行繁简分流、执行质效指标稳步提升、集中清理执行积案、案款清理等执行工作中所取得的成绩。

一是充分认识执行局第一季度取得的成绩。不断攻坚执行积案，切实提升执行质效，摆脱质效排名落后的不利局面。

二是充分认识到执行工作遇到的困难和问题。建立完善工作机制，提升工作效率，提高工作素养，优化执行队伍结构。

三是要充分认识到干好执行工作的信心和决心。加强政治、业务素质教育，增强使命感和责任感，要有必胜的信心，和背水一战的决心。

同时对汉滨法院执行局下一步工作提出三个要求：

1、抓管理、提质效 要进一步强化人员管理、案件流程管理、案款发放管理、网拍流程管理。结合工作实际，制定和完善上述各项规章制度，规范执行行为，进一步提升执行工作效率，为圆满完成质效双优的工作目标奠定坚实的基础。

2、抓作风、提素质 持之以恒抓好执行队伍作风建设。作风问题具有顽固性和反复行，作风建设必须常抓不懈，久久为功。汉滨法院执行干警要自觉抵制各种歪风邪气，严格遵守廉洁自律准则，坚持司法为民、公正司法主线，以如我在执的理念，想当事人所想，急当事人所急，努力以最高效、最低成本化解矛盾纠纷，不断提高人民群众的司法获得感和满意度。

3、抓宣传、树形象 宣传工作是执行工作的重要组成部分，执行局应将执行干警宣传报道执行质效、专项行动、典型案例、先进事迹等方面要积极向各大平台媒体投稿。不断树立执行法官公正司法的良好形象。

康晓理表示，汉滨法院执行局将以此次督导检查为契机，严格按照中院脱薄工作要求，进一步提高政治站位，强化责任担当，采取有力措施，全力以赴找差距、补短板、强弱项、夯基础，确保如期脱薄。