宏悦妇儿丨弄潮涛头，锐意进取——记第二届妇幼医疗高峰论坛

第二届妇幼医疗高峰论坛

由「春田医管」主办，联合国内外重量级妇产儿医疗机构及上下游伙伴，并在国家一级行业协会「中国非公立医疗机构协会」妇产科专业委员会和投融资机构分会的学术支持下，2019第二届妇幼医疗高峰论坛于4月19日-20日在上海召开。

论坛自2018年首届以来，便受到妇产儿医疗机构投资者、拥有者、运营管理者、妇产儿科医生、医药企业、医疗器械企业、孕婴童产业、互联网创新企业等各界人士的高度关注，是每年妇幼领域最值得期待的盛会。

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“春田医管”创始人段涛教授致开幕词

春田医管是由段涛先生发起，专业医生和专业医院管理专家组建的医院管理公司，专注于妇产儿医疗机构的投资、建设、运营与管理。

创始人段涛先生在妇产领域享有盛誉，其多重身份包括教授、主任医师、博士研究生导师，世界围产学会理事、中华围产学会名誉主任委员、世界卫生组织产科专家委员会委员、FIGO（国际妇产科联盟）专家委员会成员，亚太母胎医学专家联盟主席等。

2017年，春田医管与远东宏信医疗健康集团达成医院委托管理、学科建设、专业人才培养和海内外投资并购等多个层面战略合作协议，是业内重量级的强强联手。

同时，段涛先生受聘担任远东医疗妇产学科首席专家及“宏悦”连锁品牌医院名誉院长，见证了首家宏悦医院——黄石宏悦妇产医院的盛装亮相和后三家宏悦的相继落成，也一路支持着远东宏信医院集团妇儿事业部的成立与发展。

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段涛教授为首家宏悦医院剪彩（右一）

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段涛教授为首批妇儿事业部科室主任颁发聘书（右一）

作为深耕行业十余年、已构建全国规模领先医院集团的业内“实力派”，以及与春田医管携手深度合作的“老朋友”，远东宏信有限公司副总裁、远东宏信医疗健康集团总经理吴志军与远东宏信医院集团总经理助理、妇儿事业部总经理邓媛元受邀出席本次高峰论坛并作专题发言。

高峰对话Boss说

（左起）瑞慈医疗集团创始人方宜新，泰康保险集团副总裁兼泰康健康产业投资控股首席执行官刘挺军，段涛，远东宏信有限公司副总裁、远东宏信医疗健康集团总经理吴志军，上海艾儿贝佳妇产科医院董事长、上海浦滨儿童医院董事长耿梓轩

“远东宏信自2003年开始布局医疗市场，累计服务大健康全产业链客户近3000家，投放资金超过1300亿元。在金融领域十余年的沉淀使我们对国内医疗体系结构内涵建设和外延发展有了深刻认知。因此，我们选择了‘农村包围城市’这一独特的医院投资运营道路。”远东医疗掌舵人，吴志军总经理向参会人员介绍。

吴总表示，作为一家拥有央企背景的企业，我们紧跟国家“大病不出县”战略，关注医疗资源最稀缺的地区（三、四、五线城市为主），与当地政府达成紧密合作；作为一家香港上市公司，我们牢记每一个投资项目都必须具备持续的、良性的财务结构。也正是在满足上述两点之后，我们才能“回归医疗本质”，专心致力于安全、质量、服务的打造。

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吴志军先生发言

目前，远东医疗旗下50余家医院中有一半以上开设了妇科、产科、儿科；总床位数近20000张，妇儿科室超1200张；集团构建的中高端妇儿连锁品牌——宏悦，已相继在湖北黄石、江苏常州、四川攀枝花及浙江金华落成开业。

在“一套体系、一张网络、一家医院”的“三个一”创新管理模式指引下，妇儿作为集团第一个以临床命名的学科事业部率先成立，旨在与各集团医院高效联动，通过标准化、一体化医疗体系、运营模式、信息科技系统的打造，形成标准统一、数据共享、资源协同的医院，促进医院集团横向一体化、纵向专业化整体布局的实现。

四家宏悦医院

吴总还提到，在医疗之外，远东宏信业务版图更为广阔。在湖北，黄石宏悦妇产医院与武汉蒙氏学堂幼儿园遥相辉映；在金华，金华宏悦妇女儿童医院与金华康复医院双姝并立。从高端妇儿、顶级教育、康复养老，客户可以通过远东一体化，多元化的生态圈体系享受全链条的“持续性服务”。

“非公妇儿医院和诊所的成长之痛”讨论

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（左起）辉薇妇儿医生集团创始人、沈阳安联妇婴医院院长李辉，北京和睦家卫星诊所及家庭医疗总经理杨杰，国投医疗国信（上海）医疗管理有限公司总经理、主持人刘淑琴，唯儿诺儿科创始人刘潇潇，远东宏信医院集团总经理助理、妇儿事业部总经理邓媛元

下午，针对“获客方式的思考”这一议题展开圆桌讨论。邓媛元在发言中指出，无论愿意与否，我们面对的客户正在转向90后，00后——也被称为“互联网的原住民”。对此，她的想法是：客户在哪里，我们就应该在哪里；想要吸引谁，就要努力成为谁。

所以她认为在获客渠道选择上需要更接地气，还原90后客户群的需求和认知；同时，如果没有聚焦的目标，往往最后的结果是一无所有，我们还是要整合所有的信息资源，设定最关键的优化目标，综合考量有效到达、可控性、效率、费用等维度，从而做出最终判断。

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邓媛元女士发言

邓媛元也谈到事业部的未来规划：“首先，希望在首席学科专家段院的指导下，通过平台和体系的力量给予下属机构在学科建设、质量安全、运营管理、人才培养以及品牌发展等方面系统的助力；其次，发挥整个集团的长板效应以及品牌联动，帮助妇儿医生更好地成长，尤其是带给偏远地区医生更多的学习资源；最后，作为离新生命发源最近的地方，妇儿医疗更具一份仁爱关怀，宏悦妇儿会致力于将更新的理念和技术传播到全国更广阔的地域，传递一份温柔的力量。”

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