安徽招聘会，安徽中策集团有实力吗？
颇具实力。
安徽中策集团拥有雄厚的资本和精英化的人才，加上规范化的运行模式和严谨的工作作风，已成为省内颇具实力的著名优秀的企业之一。经过不断的积累和扩展逐步形成以商、贸、服务业为基础，以加工制造业为枢纽，以资本运作为最高层次，集科、工、贸、地产为一体的规范而又具有自身特色的大型现代化企业集团。
无为市人才招聘会地址？
地址位于：安徽省芜湖市无为市港湾西路30号2楼 可关注无为市人力资源市场的公众号查询相关的有用信息，掌握最新的招聘信息。
安徽强基计划是什么？
强基计划聚焦国家重大战略需求,在确保公平公正的前提下,探索建立多维度考核学生的评价模式,逐步形成基础学科拔尖创新人才选拔培养的有效机制,重点破解基础学科领军人才短缺和长远发展的瓶颈问题。2023年将是强基计划实施的第4年。
2020中国工商银行安徽分行春季校园招聘岗位有哪些？
中国工商银行安徽省分行成立于1984年，是安徽省内综合实力领先的商业银行，目前，共有各类分支机构549个，其中省分行本部1个、二级分行16个，二级分行营业部1个、支行531个，另设有500多个自助银行、517家智能银行、4300多台自助设备，员工总数12830人(截止2018年末)，为省内近16万对公客户和2200余万个人客户提供涵盖存贷款、银行卡、电子银行、代理业务、资金业务等十几大类、400多个业务品种的综合性金融产品和服务。在精神文明建设方面，我行是全省金融系统唯一一家省级文明行业。长期以来，我行高度重视人才的引进和培养工作，积极为青年人才成长创造条件。现诚邀2019届优秀毕业生加盟，我行期待与您一起同进步、共发展!
一、招聘机构
中国工商银行安徽省分行。
二、招聘岗位(180人)
(一)业务岗位。培养目标为各类专业与营销人才的梯队储备。新员工录用后原则上先安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼，其中部分安排至中国工商银行远程银行中心(合肥)进行为期不少于1年的交流锻炼，之后根据个人工作表现及工作需要等，聘入相应岗位工作。
(二)客服经理岗位。实行定向招录，主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、识别推介营销、智能业务核验等综合服务，新员工录用后须在该岗位工作不少于5年，其中部分先安排至中国工商银行远程银行中心(合肥)进行为期不少于1年的交流锻炼(交流锻炼期间视同在客服经理岗位工作)，之后返回营业网点工作。
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应该选择哪个城市去工作比较好？
首先是距离，想离开家近一些，然而老家宿州去无锡400公里，去合肥300公里，所以距离看是合肥占有一些优势。
然后是工作，以前是从事跟单员，去无锡需要继续做这份工作或者从新开始，但是又很迷茫，不知道从何处下手，没有规划。去合肥有个表弟从事金融贷款工作，可以和表弟一起做，觉得自己可以胜任。所以从工作看合肥较好一些。
买房问题。无锡没有任何限购政策，可以随时购买一套小平方的房子，供一家三口住且可以让孩子顺利上学。合肥一年前就出了限购政策，外地人需要交满一年社保才可以买房，所以住所和孩子上学问题得不到解决。所以从此看来无锡较好。
亲朋好友。无锡表哥一家人在，相互有个照应，孩子也可以有个伴，一起玩耍、学习。合肥有位表弟，看其所说应该没有成家，所以表哥的家庭更适合。
综上所述觉得无锡可能会好一些，距离只是一百公里，工作大不了从头开始，但是在合肥孩子上学问题和买房问题真的头痛，且无锡有表哥一家照应，应该比身在合肥好一些。只是个人意见，望自己权衡再三慎重决定。
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