中信银行客户经理, 怎样才能获得晋升机会？

兄弟姐妹们，听我说！想要在中信银行“鲤鱼跃龙门”，这可是门学问！

哎呦喂，谁说客户经理只是个“卖保险”的？

别以为只有销售才需要“业绩”！在中信银行，客户经理可是个“多面手”！不仅要像“推销员”一样，跟客户“套近乎”、 “拉关系”，还要像“金融专家”一样，帮客户规划理财，像“侦探”一样，分析客户需求，像“医生”一样，给客户提供专业的金融服务。

所以说，想要在中信银行“升职加薪”，可不是件容易的事儿！

升职？先问问自己“够格”吗？

我们要问问自己，有没有“过硬的本领”？

拿我自己举例吧， 我刚进中信银行的时候，也是个“菜鸟”客户经理。每天就是“打电话、发短信”， “上门拜访” ， “推荐产品” 。

后来我发现，光靠“嘴皮子” “刷脸” 可不行！

要成为“优秀”的客户经理，咱们得修炼“内功”：

专业技能： 懂金融知识、熟悉银行产品、掌握销售技巧等等，这些都是“基础功”！

沟通能力： 跟客户“聊得来” ， “谈得拢”， 才能打开客户的心扉！

服务意识： 站在客户的角度思考 用心服务， 才能赢得客户的认可和信任！

团队合作： 客户经理不是“单打独斗”， “团结协作” 才能更有效率！

想要升职？ 这些“内功”一样都不能少！

升职路上的“秘籍”

那么，怎样才能“脱颖而出”，获得晋升机会呢？

看招！

1. “业绩”是王道

“业绩”是评判客户经理的“硬指标”！

业绩好，才能让领导看到你的“价值”！

想要提升业绩，咱们需要“两手抓”：

拓展客户： “广撒网” ， 扩大客户群， “精准捕鱼” ， 寻找优质客户！

提升转化率： “量变” 到 “质变”， 学会“闭环销售”， 将“潜在客户” 转化为“忠实用户”！

记住， “业绩” 不是一蹴而就的！ 需要“坚持” 和 “积累” ， 才能取得突破！

2. “学习” 是 “法宝”

金融行业发展迅速， “学习” 是 “永动机”！

想要在 “竞争” 中 “立于不败之地”， “学习” 是 “制胜法宝”！

专业知识： 参加银行内部培训， 阅读金融书籍、期刊， 关注金融新闻， 不断提升专业知识！

销售技巧： 学习“谈判技巧” 、 “沟通技巧” 、 “客户关系管理” 等， 提升销售能力！

新产品： 及时了解银行的新产品、新服务， 为客户提供更多选择！

学习就像“充电”， 只有不断充电， 才能 “火力全开”！

3. “人脉” 是 “财富”

客户经理的 “人脉” 就是 “金矿”！

“人脉” 越广， “机会” 越多！

拓展人脉： 参加行业论坛、社交活动， 与同行交流学习， 扩大朋友圈！

维护关系： “老客户” 也是 “宝贵财富”， 要用心维护好客户关系！

互帮互助： “团队合作” 很重要， 互相帮助， 共同成长！

“人脉” 是 “无形资产”， 需要 “用心经营”！

4. “形象” 也是 “实力”

客户经理的 “形象” 也是 “实力” 的一种体现！

“形象” 好， 更容易赢得客户的信任！

专业着装： “得体” 的着装， 给人 “专业” 、 “可靠” 的印象！

良好礼仪： “彬彬有礼” 的待人接物， 展现良好的职业素养！

积极乐观： “积极” 的 “工作态度” ， 才能 “感染” 客户！

“形象” 是 “第一印象”， 要 “注重细节” 才能 “加分” ！

升职 “必杀技”

奉上 “升职 必杀技” ！

记住这三个 “金句”：

1. “客户第一” ： 把客户放在首位， 用心服务客户， 才能获得 “升职加薪” 的机会！

2. “业绩说话” ： “业绩” 是 “升职” 的 “敲门砖” ， 努力提升业绩， 才能 “脱颖而出” ！

3. “持续学习” ： “学习” 是 “终身事业”， 只有不断学习， 才能 “与时俱进” ！

“祝愿” 所有中信银行的 “客户经理” 都能 “梦想成真” ， 早日 “升职加薪” ！

你有其他 “升职秘诀” 吗？ 欢迎留言分享！